Informar nesta rotina os valores de reembolsos realizados pelos planos de saúde para os funcionários referente aos seus dependentes.
Estas informações serão utilizadas exclusivamente para geração do arquivo DIRF, a partir do ano base 2016.
Exemplo de reembolso: Filho do funcionário passou por um procedimento cirúrgico e o funcionário precisou pagar o anestesista, recebeu um recibo pelo pagamento e pediu reembolso junto ao plano de saúde. O valor reembolsado pelo plano, que nem sempre corresponde ao total pago, que deverá ser lançado nesta rotina.
| ➢ | Ano Base: Informar o ano no qual o funcionário recebeu o reembolso; |
| ➢ | Plano de Saúde: Selecionar o plano de saúde que efetuou o reembolso para o funcionário (titular); |
| ➢ | Funcionário: Selecionar o funcionário que recebeu o reembolso do plano; |
| ➢ | Dependente: Selecionar o dependente do plano de saúde do funcionário que originou o reembolso; |
| ➢ | Código do Reembolso: Informar um número para identificar o reembolso; |
| ➢ | CNPJ/CPF do Prestador: Informar o número do documento do prestador que recebeu o pagamento pelo serviço que originou o reembolso, por exemplo o número do CPF do anestesista ou CNPJ da clínica; |
| ➢ | Nome do Prestador: Informar o nome ou razão social do prestador que recebeu o pagamento pelo serviço que originou o reembolso, por exemplo o número do CPF do anestesista ou CNPJ da clínica; |
| ➢ | Valor do Reembolso: Informar o valor reembolsado pelo plano para o funcionário refente ao um dos seus dependentes; |
| ➢ | Reembolso refere-se a anos anteriores: Marcar este campo caso o valor do reembolso refira-se a um serviço realizado em anos anteriores, porém devido à análise foi reembolsado apenas no ano base. |
Tópicos Relacionados
